บริการให้คำปรึกษาด้านการรับรองมาตรฐาน DMW สำหรับนายจ้างชาวเยอรมัน
(ปฏิบัติตามกฎหมาย เป็นอิสระและมีจริยธรรม – ไม่เกี่ยวข้องกับการสรรหาบุคลากร)
การรับสมัครแรงงานฝีมือและผู้ฝึกงานชาวฟิลิปปินส์อยู่ภายใต้กฎระเบียบที่เข้มงวดที่สุดแห่งหนึ่งของโลก นายจ้างที่ต้องการจ้างพนักงานจากฟิลิปปินส์ ไม่ว่าจะผ่านทางบริษัทจัดหางานของเยอรมนีหรือไม่ก็ตาม จะต้องได้รับการรับรองจากกรมแรงงานข้ามชาติ (DMW)
หากไม่มีการรับรองที่ถูกต้อง การจ้างผู้เชี่ยวชาญชาวฟิลิปปินส์จะไม่ได้รับอนุญาตตามกฎหมาย
ในฐานะบริษัทที่ปรึกษาเฉพาะทาง เราให้คำแนะนำแก่ผู้ว่าจ้างชาวเยอรมันอย่างมืออาชีพ เป็นระบบ และถูกต้องตามกฎหมายตลอดกระบวนการรับรองมาตรฐาน DMW ทั้งหมด โดยไม่ดำเนินการสรรหาบุคลากรเอง ไม่จัดหาตำแหน่งงาน และไม่จับคู่ผู้สมัคร
ด้วยประสบการณ์อันยาวนานของเราในด้านกระบวนการแรงงานฝีมือระดับนานาชาติและกฎระเบียบของฟิลิปปินส์ เราจึงสามารถให้การสนับสนุนนายจ้างในการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางกฎหมายทั้งหมดได้อย่างถูกต้อง
DMW- Akkreditierungsberatung
Wir erklären alle gesetzlichen Anforderungen, Pflichten und Prozessschritte für deutsche Arbeitgeber gemäß RA 11641 & DMW/POEA IRR.
Koordination Arbeitgeber-Agentur-DMW
Sichere administrative Prozessführung zwischen deutschem Arbeitgeber, philippinischer Agentur und DMW – ohne eigene Rekrutierung
การจัด ทำสัญญาและเอกสาร (SEC)
ให้ความช่วยเหลือด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบของ SEC, หนังสือรับรองและคำให้การของนายจ้าง – เน้นโครงสร้างที่ถูกต้อง ไม่ใช่คำแนะนำทางกฎหมาย
Qualität- & Compliance-Sicherung
Überwachung der Einhaltung aller Gesetze, Standards & Ethikrichtlinien (ILO, IOM IRIS, WHO Code, DMW).
Dokumenten- & Unterlagenstruktur
Wir erstellen Checklisten, strukturieren Unternehmensunterlagen und bereiten alle DMW-/POEA-Dokumente sauber & vollständig vor.
Zero Placement Fee Compliance
Beratung zu fairen, gebührenfreien Verfahren — Prüfung von Verträgen & Prozessen gemäß RA 8042/10022 & Ethical Recruitment Standards.
การลงทะเบียนและการอนุมัติใบสั่งงาน
ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการสร้าง การประมวลผล การตรวจสอบ ความถูกต้อง และการต่ออายุ รวมถึงการติดตามสถ านะ
Nachgelagerte Schritte & Orientierung
คำแนะนำเกี่ยวกับ PEOS/PDOS, OEC, ขั้นตอนการขอวีซ่า และขั้นตอนการเดินทางออกนอกประเทศ
มีความเชี่ยวชาญอย่างลึกซึ้งในกฎหมายแรงงานและการย้ายถิ่นฐานของฟิลิปปินส์
มีประสบการณ์จากกระบวนการบริหารจัดการกว่า 2,000 กระบวนการ
คำแนะนำที่เป็นอิสระและเป็นกลาง – ปราศจากผลประโยชน์ทับซ้อน
กระบวนการที่โปร่งใสและการรักษาความปลอดภัยด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ
เหมาะสำหรับนายจ้างที่มีหรือไม่มีบริษัทจัดหางานในเยอรมนี